近年來，中國軟件產(chǎn)業(yè)保持了迅猛發(fā)展的態(tài)勢，但是，由于一直以來，中國許多軟件企業(yè)存在著“重開發(fā)、輕測試”的傾向，因此，在造成軟件產(chǎn)品質(zhì)量問題日漸突出的同時，也突顯了中國IT行業(yè)人才結(jié)構(gòu)失衡。
　　據(jù)前程無憂招聘網(wǎng)統(tǒng)計，目前，國內(nèi)120萬軟件從業(yè)人員中，真正能擔(dān)當(dāng)軟件測試職位的不超過5萬人，軟件測試人才缺口已超過20萬并向30萬大關(guān)急速挺進(jìn)。在中華英才網(wǎng)近期發(fā)布的十大熱門職業(yè)中，軟件測試工程師也位居三甲之列。北京測試空間軟件測試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)采用真實(shí)項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)的全新教學(xué)模式，培養(yǎng)更多具備實(shí)踐能力的軟件測試工程師，項(xiàng)目實(shí)訓(xùn)始終貫穿培訓(xùn)全程，讓學(xué)員學(xué)以致用，學(xué)有所成。
　　微軟公司軟件測試工程師對外透露，在微軟內(nèi)部，軟件測試工程師和開發(fā)工程師的比例基本維持在1：1左右，而國內(nèi)其他軟件企業(yè)中這一比例卻僅在1：5至1：8之間?！罢袀€軟件測試人員比招博士還難！”不少企業(yè)發(fā)出類似的感嘆。透過以上數(shù)字，可以看出我國的IT行業(yè)人才結(jié)構(gòu)正處于失衡狀態(tài)，軟件測試人才缺口巨大。這不但已經(jīng)成為影響中國軟件產(chǎn)業(yè)發(fā)展的瓶頸，制約著軟件整體質(zhì)量的提高，同時也加重了軟件產(chǎn)業(yè)的開發(fā)和服務(wù)成本負(fù)擔(dān)。因此，如何盡快建立軟件測試人才的系統(tǒng)培養(yǎng)機(jī)制、進(jìn)而保障軟件業(yè)的健康化發(fā)展已成為現(xiàn)階段亟需解決的當(dāng)務(wù)之急。
　　為了吸引更多的人才，企業(yè)紛紛采取高薪策略。據(jù)統(tǒng)計，軟件測試工程師的起步月薪在5000～7000元左右，遠(yuǎn)高于同齡人3000～4000元的薪資水平，另外還可享受帶薪年假、內(nèi)部培訓(xùn)、住房公積金等福利待遇，工作2～3年月薪大約在8000～13000元之間。但即便如此，很多企業(yè)仍舊紛紛感嘆：“高薪難覓找茬人才。”
　　傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和IT產(chǎn)業(yè)就業(yè)市場兩重天，中國就業(yè)研究所近期公布的第二季度CIER(中國就業(yè)競爭指數(shù))指數(shù)顯示，新型行業(yè)和傳統(tǒng)行業(yè)職位需求差異正在進(jìn)一步拉大，傳統(tǒng)行業(yè)就業(yè)需求不斷下降，而新型行業(yè)就業(yè)需求不斷上升。來自蘇州工業(yè)園區(qū)的數(shù)據(jù)也顯示，IT/網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)業(yè)、生物醫(yī)藥行業(yè)整體需求增速較快，制造行業(yè)需求量下降最為明顯。同時，小微企業(yè)需求增勢顯著，大中型企業(yè)需求不振;
　　相關(guān)專家表示，在就業(yè)總量趨緊的同時，當(dāng)前就業(yè)市場結(jié)構(gòu)問題更加突出。在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的大環(huán)境下，以“互聯(lián)網(wǎng)+”為代表的新型產(chǎn)業(yè)有大量的崗位需求，勞動力供應(yīng)不足。而傳統(tǒng)制造企業(yè)需求持續(xù)下滑，勞動力供大于求?！靶屡d產(chǎn)業(yè)和傳統(tǒng)制造業(yè)之間出現(xiàn)了一道鴻溝，一邊不足一邊有余，但由于對知識技能的要求不同，傳統(tǒng)制造業(yè)的勞動者去不了新型產(chǎn)業(yè)，他們失業(yè)的風(fēng)險也在累積中”，曾湘泉說。國企降薪風(fēng)暴已經(jīng)刮起。今年2月和6月，國資委陸續(xù)下發(fā)了兩個通知，要求將企業(yè)各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)與企業(yè)考核等級以及工資總額掛鉤，企業(yè)工資總額增幅不得超過效益增幅，效益下降的企業(yè)工資總額必須下降。
　　互聯(lián)網(wǎng)+帶動IT行業(yè)迅猛發(fā)展，軟件測試高薪逆勢上揚(yáng)領(lǐng)跑IT行業(yè)
　　近年來，隨著我國軟件產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展以及對軟件質(zhì)量的重視，軟件測試也越來越被軟件企業(yè)所重視，軟件測試成為了一個前景光明的新興產(chǎn)業(yè)。由權(quán)威調(diào)查機(jī)構(gòu)發(fā)布的《2014年軟件測試從業(yè)人員調(diào)查報告》顯示：由于目前我國高校開設(shè)軟件測試專業(yè)的學(xué)校并不多，大多數(shù)軟件測試人是在轉(zhuǎn)行后或者畢業(yè)就參加培訓(xùn)進(jìn)入的軟件測試行業(yè)。調(diào)查顯示，被調(diào)查者中通過培訓(xùn)方式轉(zhuǎn)行的占據(jù)了58.22%，在這其中，48.68%的測試人員在北京測試空間進(jìn)行的軟件測試培訓(xùn),也就是說目前軟件測試從業(yè)人員中，每10個測試工程師就有5個來自中培偉業(yè);學(xué)習(xí)軟件測試還是要選品牌美譽(yù)度和行業(yè)口碑好的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),中培偉業(yè)成立十年，一直專注IT技術(shù)和管理培訓(xùn)，累計培訓(xùn)畢業(yè)學(xué)員上萬人，品牌美譽(yù)度和行業(yè)口碑一直領(lǐng)跑軟件測試培訓(xùn)行業(yè)，學(xué)測試首選中培課堂，大品牌值得信賴!